企业工伤待遇主要包括以下几种：医疗待遇包括治疗工伤的医疗费用和康复费用。辅助器具配置费用，如假肢、矫形器、假眼、假牙、轮椅等及其维修或更换费用。停工留薪期待遇工伤职工暂停工作接受工伤医疗期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。伤残待

工伤报销流程通常包括以下几个步骤：发生工伤后，用人单位应在24小时内向社会保险经办机构报送工伤报告表。用人单位应在事故伤害发生之日起30日内向劳动科提出工伤认定申请。如果用人单位未在规定时间内提交申请，工伤职工或其近亲属可在一年内直接向社会